在你不知情的情况下将公务员编制转为事业编制通常是不合法的，以下从不同方面为你分析：

    法定程序要求

   公务员身份和编制的变动涉及到严格的法定程序。根据《中华人民共和国公务员法》等相关法律法规，公务员的职务、职级、编制等变动需要经过一系列的审批和公示流程。

    单位内部流程 ：一般需要所在单位进行考核、评估，提出调整建议，并经过单位内部的相关会议讨论通过。

    上级部门审批 ：变动事项要报上级组织、人事部门进行审批，上级部门会对变动的理由、依据等进行严格审核。

    公示环节 ：在变动决定作出前，通常要进行公示，以保障公务员本人及其他相关人员的知情权和监督权。如果没有经过这些法定程序，擅自将公务员编制转为事业编制，就违反了法律规定。

    保障当事人权益

   公务员有知晓自身编制变动情况并表达意见的权利。在编制转换过程中，相关部门有义务提前告知当事人，并说明变动的原因、依据和后果等。如果在你不知情的情况下就完成了编制转换，这明显侵犯了你的知情权和参与权，使得你无法对可能不合理的变动提出异议和申诉。

    可能的维权途径

    内部申诉 ：你可以先向所在单位的人事部门或上级主管部门提出申诉，要求说明编制转换的具体情况和依据。

    行政复议或行政诉讼 ：如果内部申诉无法解决问题，你可以考虑向上一级行政机关申请行政复议，或者向有管辖权的人民法院提起行政诉讼，以维护自己的合法权益。

   不过，在实际情况中，也可能存在一些特殊情形，比如机构改革、政策调整等，但即使在这些情况下，也应当遵循法定程序并保障你的知情权。