送货拉拉跑腿途中自己摔倒，能否获得医疗赔偿需根据具体情况分析，主要涉及与平台的法律关系、事故原因及保险覆盖情况。以下是具体说明：
一、与平台的法律关系及责任认定
- 劳动关系：若与平台签订劳动合同，属于正式员工，则摔伤构成工伤。赔偿途径：通过工伤保险基金支付医疗费、伤残补助等；未缴纳工伤保险的，由用人单位承担全部赔偿责任。
- 劳务关系：若以独立承包商身份接单，通常不构成劳动关系。赔偿途径：需自行承担责任，但可通过平台或个人购买的商业保险减轻损失。
- 混合模式：部分平台通过“合作协议”规避劳动关系，但实际管理类似员工。争议处理：可申请劳动仲裁确认劳动关系，若成功则按工伤处理。
二、事故原因的影响
- 自身过错：如违反交通规则导致摔倒，通常需自行担责。但若平台存在管理疏漏（如过度追求配送速度导致安全隐患），可能分担部分责任。
- 第三方责任：如因道路缺陷、他人碰撞等第三方原因摔倒，可向责任方索赔，包括道路管理部门或肇事者。
三、保险覆盖情况
- 平台提供的保险：多数平台会为骑手投保意外险或雇主责任险，但需注意免赔额、赔付比例及覆盖范围（如是否包含自费药）。
- 个人商业保险：建议自行购买综合意外险，优先选择涵盖高风险职业、医疗垫付功能的险种，以进一步减轻医疗负担。
