公司差旅费报销时多开发票，即使发票为真，亦属违法行为，严重者可能构成犯罪。以下是对此问题的详细分析：

一、法律定性

1. 违反发票管理规定：

• 根据《中华人民共和国发票管理办法》第二十二条，开具发票应当按照规定的时限、顺序、栏目，全部联次一次性如实开具，并加盖发票专用章。多开发票明显违反了如实开具的规定，属于虚开发票行为。

2. 破坏财务管理秩序：

• 多开发票报销不仅违反了公司的财务管理制度，还可能破坏国家的税收征管秩序，影响税收的公平性和有效性。

二、法律后果

1. 行政处罚：

• 税务机关对于多开发票的行为，可以责令改正，并处以罚款。根据《中华人民共和国发票管理办法》第三十五条，虚开发票的，由税务机关没收违法所得；虚开金额在1万元以下的，可以并处5万元以下的罚款；虚开金额超过1万元的，并处5万元以上50万元以下的罚款。

2. 刑事责任：

• 若多开发票的行为情节严重，可能构成《中华人民共和国刑法》中的虚开发票罪。根据该法第二百零五条之一，虚开发票情节严重的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节特别严重的，处二年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

三、合规建议

1. 严格遵守发票管理规定：

• 公司和员工在差旅费报销时，应确保发票的真实性和合法性，不得要求或接受多开发票。

2. 加强内部管理：

• 公司应建立完善的差旅费报销制度，明确报销标准和流程，加强对报销凭证的审核和监督。

3. 提高法律意识：

• 公司和员工应增强法律意识，了解多开发票的法律后果，避免因小失大，陷入法律风险。