初中新生被老师打脸，学生或其监护人完全可以请律师来维护自身合法权益。以下是对此问题的详细分析：
一、老师打脸行为的违法性
- 法律依据：
- 《中华人民共和国未成年人保护法》第二十七条规定：学校、幼儿园的教职员工应当尊重未成年人人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。老师打脸行为显然违反了这一规定，构成对学生人格尊严的侵害。
- 《中华人民共和国教师法》第三十七条规定：教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：（二）体罚学生，经教育不改的。老师打脸行为属于体罚学生的一种，若经教育不改，将面临行政处分或解聘的处罚。
- 《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条规定：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。若老师打脸行为情节较轻，可能面临治安管理处罚。
- 《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。若老师打脸行为造成学生轻伤及以上伤害，可能构成故意伤害罪，需承担刑事责任。
- 行为定性：
老师打脸行为不仅违反了上述法律法规，也严重损害了学生的身心健康和人格尊严。这种行为违背了教师的职业道德和法律义务，必须受到法律的制裁。
二、请律师的必要性及作用
- 保护学生权益：
请律师可以为学生提供专业的法律帮助，确保学生的合法权益得到充分保护。律师可以协助学生收集证据、准备法律文件，并在必要时代表学生参与诉讼或调解。
- 追究老师法律责任：
律师可以根据案件事实和法律规定，向相关部门提出投诉或举报，要求追究涉事老师的法律责任。这包括行政责任、民事责任乃至刑事责任，具体取决于行为的严重程度和造成的后果。
- 提供法律咨询与指导：
在整个处理过程中，律师可以为学生及其监护人提供法律咨询和指导，帮助他们了解法律程序和自身权益，避免在处理过程中因不了解法律而遭受进一步损失。
三、处理流程与建议
- 立即制止并保护学生：
一旦发现老师打脸行为，应立即上前制止，确保学生不再受到进一步的伤害。同时，安抚学生情绪，避免其因惊吓或委屈而产生过激反应。
- 收集证据与了解事情经过：
收集现场监控录像、目击者证言等证据，为后续处理提供依据。同时，以温和的方式询问被打学生事情的详细经过，包括时间、地点、原因等。
- 报告学校管理层并要求处理：
将事情经过、收集到的证据以及与学生的沟通情况整理成书面报告，提交给学校管理层。要求学校对事件进行调查，并根据调查结果采取相应的处理措施。
- 考虑法律途径：
如果学校未能妥善处理此事，或者认为老师的行为构成违法，可以咨询律师或法律援助机构，了解相关法律程序和维权途径。在必要时，可以代表学生向法院提起诉讼，维护学生的合法权益。
