在加装电梯过程中遇到有人阻工并提出赔偿要求，这可能涉及到多方面的法律问题，以下为你从不同角度进行分析：

    阻工方提出赔偿要求的合理性分析

    若合理

    权益受损情况 ：如果因加装电梯的施工行为对阻工方造成了实际损害，比如施工过程中产生的噪音、粉尘等污染影响了阻工方的正常生活，导致其身体不适去就医治疗，或者施工导致阻工方房屋出现墙体裂缝等财产损失，那么阻工方提出合理的赔偿要求是有法律依据的。依据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。

    合同约定情况 ：若在加装电梯项目开展前，施工方或业主方与周边相关方（包括可能阻工的人）签订了相关协议，约定了施工过程中对周边影响的补偿事宜，当施工行为触发了这些约定，阻工方按照约定提出赔偿，也是合理的。

    若不合理

    无事实依据 ：如果阻工方没有任何证据证明加装电梯的施工行为对其造成了损害，却提出赔偿要求，这种要求就是不合理的。例如，阻工方声称施工导致其家中电器损坏，但没有提供电器损坏与施工之间存在因果关系的证据，如专业机构的鉴定报告等。

    滥用权利 ：有些情况下，阻工方可能出于个人私利，如想借此获得额外利益，并非基于实际权益受损而提出赔偿要求，这属于滥用权利的行为。

    应对措施

    沟通协商

    - 当遇到有人阻工并提出赔偿要求时，首先应积极与阻工方进行沟通协商。了解他们提出赔偿的具体原因和依据，同时向他们解释加装电梯的必要性和相关的施工安排。通过友好协商，寻求双方都能接受的解决方案。例如，如果是因为施工噪音问题，施工方可以调整施工时间，避开居民休息时间，以减少对阻工方的影响。

    第三方调解

    - 如果双方自行协商无法达成一致，可以寻求第三方的调解。可以请求街道办事处、居委会等基层组织介入，这些组织具有丰富的调解经验，能够站在中立的立场上，公正地协调双方的利益关系。他们可以组织双方进行面对面的沟通，听取双方的意见和诉求，提出合理的调解方案。

    法律途径

    阻工行为违法 ：如果阻工方的阻工行为严重影响了加装电梯项目的正常进行，给施工方或业主方造成了经济损失，施工方或业主方可以通过法律途径维护自己的权益。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条规定，扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

    不合理赔偿要求 ：对于阻工方提出的不合理赔偿要求，施工方或业主方可以通过向法院提起诉讼，请求法院依法判决驳回其赔偿请求。在诉讼过程中，双方需要提供相关的证据来支持自己的主张。