如果在兼职时被诱导签了合同，你可以采取以下步骤来维护自己的合法权益：

    收集证据

    诱导的证据 ：回忆诱导的过程，若当时有聊天记录、通话录音、现场视频等能证明对方存在诱导行为的资料，要及时保存。比如，对方承诺了一些兼职工作的优厚条件，但实际情况根本无法实现，聊天记录能作为证明其诱导的关键证据。

    合同相关证据 ：仔细保留好签订的合同原件，同时查看合同中是否存在一些不合理、不公平的条款，比如过于苛刻的违约责任、模糊不清的工作内容和报酬标准等。

    分析合同效力

    可撤销合同情形 ：根据《中华人民共和国民法典》的规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。如果能证明对方诱导你签订合同的行为构成欺诈，那么你可以在知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权。

    合同无效情形 ：如果合同内容本身违反法律法规的强制性规定，或者存在恶意串通损害国家、集体、第三人利益等情况，合同可能被认定为无效。

    与对方协商

   - 尝试与诱导你签订合同的一方进行沟通，向他们说明你是在被诱导的情况下签订的合同，表达你对合同条款的异议以及要求解除合同的意愿。在协商过程中，注意保留好沟通的记录，如聊天记录、通话录音等。

   - 如果对方态度较好，愿意协商解决问题，你们可以就合同的解除、费用退还等事宜达成一致，并签订书面的协议。

    寻求法律帮助

    向相关部门投诉 ：如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门、市场监督管理部门等相关机构投诉，反映你被诱导签订兼职合同的情况，请求他们介入调查和处理。

    申请仲裁或提起诉讼 ：如果合同中有仲裁条款，你可以根据仲裁条款向约定的仲裁机构申请仲裁；如果没有仲裁条款，你可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，请求撤销合同或者确认合同无效，并要求对方承担相应的法律责任。在仲裁或诉讼过程中，要及时提供之前收集的证据，以支持自己的主张。