业务员欺骗客户的行为是否属于公司的职责范畴，需要分情况来看，以下从不同情形为你分析：

    属于公司职责范畴的情况

    职务行为

   如果业务员的欺骗行为是在履行职务过程中发生的，且该行为与业务工作紧密相关，通常会被认定为公司的责任。例如，业务员按照公司的销售政策、流程进行产品推广，在介绍产品特性、功效、服务内容等方面欺骗客户，这种情况下，公司对业务活动有管理和监督义务，需要为业务员的行为负责。因为客户是基于对公司的信任与业务员进行交易，业务员代表公司与客户沟通并促成交易。

    公司授权或指示

   若有证据表明公司明确授权业务员采取欺骗手段，或者公司管理层指示业务员实施欺诈行为以达成销售目标等，那么公司显然要对这种欺骗行为承担责任。比如，公司要求业务员夸大产品性能来吸引客户购买，这种情况下公司难辞其咎。

    管理失察

   公司如果没有建立有效的监督和管理机制，导致业务员有机会实施欺骗客户的行为，也可能被认定需承担一定责任。例如，公司没有对业务员进行必要的业务培训和职业道德教育，对销售过程缺乏监控，使得业务员长期存在欺骗客户的行为而未被及时发现和制止。

    不属于公司职责范畴的情况

    个人行为

   如果业务员的欺骗行为完全是其个人的自主行为，与公司业务无关，也没有借助公司的资源和平台，那么公司通常不需要承担责任。例如，业务员以个人名义向客户借款并欺骗客户款项用途，这种行为并非基于公司业务，属于其个人的民事欺诈行为，责任应由业务员个人承担。

    违反公司明确规定

   公司已经制定了明确的规章制度禁止欺骗客户的行为，并且对业务员进行了相关培训和告知，而业务员仍然擅自违反规定欺骗客户，且公司在发现后及时采取了措施，如对该业务员进行处罚、向客户说明情况并积极解决问题等，在这种情况下，公司可能无需对业务员的个人违规行为承担全部责任，但可能仍需在一定程度上协助客户解决问题。